for all
well-being

Whizdom banner

REGISTER FORM

REGISTER FORM

ดีทีจีโอรับรางวัล “Best Companies to Work for” จาก HR Asia

News
1 ปีที่แล้ว
  • MQDC
  • /
  • CSR
  • /
  • ดีทีจีโอรับรางวัล “Best Companies to Work for” จาก HR Asia
ดีทีจีโอรับรางวัล “Best Companies to Work for” จาก HR Asia

กลุ่มบริษัทดีทีจีโอบริษัทแม่ของ MQDC ได้รับรางวัล “HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2023 (Thailand Edition)” หรือองค์กรที่น่าทำงานด้วยมากที่สุดในเอเชีย ประจำปี 2023 จากนิตยสาร HR Asia หนึ่งในนิตยสารชั้นนำด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลที่ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางในเอเชียเป็นปีที่ 2 ติดต่อกัน

ดีทีจีโอรับรางวัล “Best Companies to Work for” จาก HR Asia

22 กันยายน 2566, กรุงเทพฯ กลุ่มบริษัทดีทีจีโอบริษัทแม่ของ MQDC ได้รับรางวัล “HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2023 (Thailand Edition)” หรือองค์กรที่น่าทำงานด้วยมากที่สุดในเอเชีย ประจำปี 2023 จากนิตยสาร HR Asia หนึ่งในนิตยสารชั้นนำด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลที่ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางในเอเชียเป็นปีที่ 2 ติดต่อกัน 

ทั้งนี้ดีทีจีโอดำเนินธุรกิจภายใต้แนวคิด “Business-Social Integration” หรือ “การทำธุรกิจควบคู่ไปกับสังคม” ที่ให้ความสำคัญกับการทำธุรกิจให้ประสบความสำเร็จพร้อมกับการมุ่งมั่นเป็นองค์กรแห่งการทำความดีที่มีส่วนพัฒนาคุณภาพชีวิตและสร้างคุณค่าให้กับทุกสิ่งบนโลก ซึ่งสอดคล้องกับอุดมการณ์ขององค์กรคือ “Adding Value in Everything We Do” 

ดี เก่ง สุข” หรือ Do Good, Do Great, Do It with Happiness คือแนวทางที่ดีทีจีโอให้ความสำคัญมาโดยตลอด เพื่อเป็นการสร้างความสุขและพื้นฐานการใช้ชีวิตให้กับแฟม (หรือ FAMZ เป็นคำที่ใช้เรียกสมาชิก กลุ่มบริษัทดีทีจีโอ) เพราะการมีความสุขและมีคุณภาพชีวิตที่ดีจะส่งเสริมศักยภาพและเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานในการช่วยเหลือสังคม 

นางสาวกรรณิการ์ เศรษฐี ผู้อำนวยการบริหาร งานพัฒนาวัฒนธรรมองค์กร ดีทีจีโอ กล่าวว่าด้วยแนวทาง ดี เก่ง สุข นี้ ดีทีจีโอเชื่อว่าเป็นสิ่งสำคัญต่อความสำเร็จอย่างยั่งยืนขององค์กรทั้งด้านธุรกิจและสังคม 

เราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าทุกคนในองค์กรจะมีรูปแบบการดำเนินชีวิตบนพื้นฐานของ ความดี’ ‘ความเก่ง และ ความสุข เพื่อเป็นอีกหนึ่งกำลังของการขับเคลื่อนสังคมและประเทศของเรา” 

ทั้งนี้รางวัล “HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2023 (Thailand Edition)” มีหลักเกณฑ์การประเมินภายใต้โมเดล Total Engagement Assessment Model หรือ TEAM โดยพิจารณาจากการดำเนินงานตลอดจนการมีส่วนร่วมของคนในองค์กร